Nieuws

De veranderende rol van Bestuursadvies

Ons Bestuursadvies gaat verder dan alleen ondersteuning. Lees verder...

3 dilemma’s door lage rente, pensioenakkoord en strengere parameters

Lees verder...

Het succes van Leef je Pensioen

Waar staan we nu? Lees verder...

FinanceBook: je financiën nu en straks

FinanceBook is genomineerd voor Pensioenwegwijzer 2019! Lees verder...

Agnes Joseph: "Het was een prachtig jaar!"

Actuaris van het jaar 2018 draagt stokje over. Lees verder...

Samen met pensioenfondsen innoveren

Wij innoveren samen met onze klanten op 3 concrete vlakken. Lees verder...

Data en pensioenuitvoering: IT of advies

Wat betekent informatietechnologie voor onze sector? Lees verder...

3 mogelijkheden om verlagingen te verzachten

Of toch door de zure appel bijten? Lees verder...

Uitwerking pensioenakkoord vraagt om lef en creativiteit

Geen nieuwe plannen op Prinsjesdag. Lees verder...

Innovatie: meetmethode risicobereidheid

Deelnemers ervaren de impact van risico’s bij hun pensioen. Lees verder...

Innovatie: Maak kennis met FinanceBook

Compleet financieel beeld in verschillende situaties. Lees verder...

Grenzen voor pensioenverlagingen staan in pensioenakkoord

In 2020 pensioenen wellicht verlaagd. Lees verder...

Drie voordelen van meedoen aan een pensioenregeling

Pensioen voordeliger dan zelf sparen Lees verder...

In pensioenakkoord ook afspraken over langer gezond doorwerken

Afspraken om gezond de AOW te halen Lees verder...

Blog: Klimaatverandering, wasabi en de levensverwachting

Is het overlijdensrisico groter bij hitte of koude? Lees verder...

Is een eenmalig bedrag in het belang van de deelnemer?

Meer keuze bij de opname van pensioen. Lees verder...

Helpt een gelijk speelveld zelfstandigen aan pensioen?

De denkrichting van de Commissie Borstlap. Lees verder...

Pensioenakkoord: inzichten en checklist

Hoe goed bent u voorbereid? Lees verder...

Pensioenakkoord in een notendop

Highlights Pensioenakkoord. Lees verder...

Impact nieuwe parameters is sterk afhankelijk van kenmerken fonds

Lees verder...

Is een eenmalig bedrag in het belang van de deelnemer?

Lees verder...

De tijdlijnen rond het pensioenakkoord in kaart

Pensioenakkoord op bestuursagenda. Lees verder...

Moeten pensioenfondsen bestuurders in centraal register opnemen?

Geen opname in anti-witwasregister. Lees verder...

Evenwichtige keuze nettoprofijt

Herverdeling tussen generaties in beeld. Lees verder...

Pensioenakkoord: de 8 belangrijkste punten op een rij

Fondsen komen voor belangrijke beslissingen te staan. Lees verder...

Pensioenakkoord: wij hebben een goede startpositie

Veel ervaring met premieregelingen. Lees verder...

Meer betrokkenheid van de deelnemer

En de rol van communicatie. Lees verder...

Bianca Tetteroo over pensioen en technologie

Ze gaf hierover een lezing. Lees verder...

Ondersteuning van uw sleutelfunctie Risicobeheer

Pragmatisch en proportioneel. Lees verder...

De 3 belangrijkste zaken in het overleg met sociale partners

Doelstellingen, afstemming, duidelijkheid. Lees verder...

BPZ spreekt opnieuw vertrouwen uit

Pensioenfonds Zuivel tekent bij. Lees verder...

Pensioencommunicatie in de praktijk

Lees verder...

8 opties voor zelfstandigen zonder pensioen

Zelfstandige zonder pensioen: zzp'er. Lees verder...

Communicatie voor pensioenbewustzijn

Doel van deelnemerscommunicatie. Lees verder...

Communicatieadvies volgt de klantreis

Wensen van deelnemers zijn duidelijk. Lees verder...

Hackathon: tool voor innovatie

Steeds gericht op vernieuwing. Lees verder...

Pensioenreglement biedt betere bescherming dan UPO

UPO is het Uniform Pensioenoverzicht. Lees verder...

Dilemma: Moet de maximale zittingstermijn voor bestuursleden omlaag?

Naleving Code Pensioenfondsen Lees verder...

Huidige generatie voelt geen verschil tussen online en offline

Een conclusie van congres van ViiP. Lees verder...

Juist mensen met laag inkomen kiezen voor eenmalige uitkering

Kabinet wil extra flexibiliteit. Lees verder...

Toonaangevend met ISAE3000

Maximale zekerheid over IT-omgeving. Lees verder...

Ruimte voor verbetering bij pensioen payrollwerknemers

Wat is hiervoor nodig? Lees verder...

In Nederland geen PEPP, maar wel na pensioenvernieuwing?

De discussie gaat door. Lees verder...

Vereenvoudiging van ons pensioen: sluitpost of speerpunt?

Lees verder...

Voorop in de uitvoering van DC

Lees verder...

Wij (durven te) falen en dus slagen wij!

Lees verder...

Op korte termijn geen ‘Big Bang’, wel veel veranderingen

Het kabinet presenteerde een tienpuntenplan Lees verder...

Pensioen en scheiding: hou het simpel en praktisch

Een verdelingsplan is daarvoor noodzakelijk. Lees verder...

IKEA Pensioenfonds verlengt contract

STIP heeft vertrouwen in Achmea Pensioenservices. Lees verder...

Door beleggen hoger pensioen, maar hoe meet je risicobereidheid?

De achtergronden onderzoek risicobereidheid. Lees verder...

6 punten op de pensioenfondsagenda in 2019

En grote vernieuwingsthema's Lees verder...

Nieuwe voorzitter Klantenraad Achmea Pensioenservices

Jobert Koomans volgt Janwillem Bouma op. Lees verder...

Stemmen pensioenfondsen verantwoord beleggen voldoende af op deelnemers?

Gebalanceerd geheel van belang Lees verder...

Fiduciair beheer blijft gewoon mogelijk

De Eerste Kamer ging op 11 december akkoord met de Verzamelwet pensioenen 2019. Lees verder...

Diversiteit: ook op zoek naar nieuwe bestuursleden als er geen vacature is

Wij signaleerden eerder 5 succesfactoren voor een divers bestuur. Lees verder...

4 mogelijkheden voor vernieuwing contract op een rij

Een collectief contract zonder nominale zekerheid. Lees verder...

Breed pensioenakkoord legt bal ook bij politiek

De hoofdlijnen van een afspraak over een nieuw pensioencontract waren grotendeels rond. Lees verder...

Escaperoom: gamification van pensioeninhoud werkt

Achmea Pensioenservices maakt escaperoom voor pensioenfondsbestuurders. Lees verder...

"Eerlijk zullen we alles delen" beste actuariële artikel

Hij won er een prijs mee! Lees verder...

Oob-status van grote pensioenfondsen stapelt met eisen IORP II

Dubbele controles? Lees verder...

Ga als pensioenexpert niet te snel af op je eigen intuïtie

Test de meetmethode risicobereidheid. Lees verder...

Meer extra informatie op het UPO, alleen maar lastiger te begrijpen

Voor deelnemers wordt het UPO moeilijker. Lees verder...

Vervolg sleutelfuncties: de bal ligt bij de bestuurders

We praten u bij over de stand van zaken. Lees verder...

Pensioenfonds Alliance kiest voor Achmea Pensioenservices

Ze hebben het meeste vertrouwen in ons. Lees verder...

Onduidelijk amendement over fiduciair beheer past niet in beleidsarme Verzamelwet

Wat bedoelt de Kamer? Lees verder...

Half jaar extra voor afwikkeling minipensioenen

Vanaf 2019 vervallen minipensioenen van € 2,-. Lees verder...

Iedereen aan de PEPP

PEPP is het Pan-European Personal Pension Product. Lees verder...

Levensverwachting stijgt minder snel. Dipje of trendbreuk?

Het Actuarieel Genootschap komt met cijfers. Lees verder...

Agnes Joseph: Actuaris van het jaar

Prachtige prijs! Lees verder...

Open eindjes automatische waardeoverdracht opgelost

Via de Verzamelwet pensioenen. Lees verder...

Meer keuzevrijheid door bedrag ineens hoeft niet te wachten

Pensioenpunten van Prinsjesdag. Lees verder...

Europees pensioenproduct ook iets voor Nederlandse pensioenfondsen?

In september stemt het Europees Parlement over PEPP. Lees verder...

Deelnemers navigeren richting pensioen met onzekerheid

Inzicht op basis van scenario's. Lees verder...

Sleutelfuncties: veel keuzes, maar nog geen definitieve regels

De keuze is zelf inrichten of uitbesteden. Lees verder...

Ruimte in Europese richtlijn voor gelaagd communiceren

Extra informatie op het UPO en in laag 1 van Pensioen 1-2-3. Lees verder...

Definitieve UPO-modellen 2019 waarschijnlijk vertraagd

UPO moet voldoen aan de nieuwe Europese richtlijn. Lees verder...

Pensioen en de tragedie van de meent

Collectief pensioen leidt tot discussie tussen generaties. Lees verder...

Waardeoverdracht klein pensioen

Nieuwe regels kleine pensioenen, wat is in het belang van uw deelnemers? Lees verder...

Metro Pensioenfonds kiest voor Achmea Pensioenservices

Dit is het fonds van Makro en aangesloten ondernemingen. Lees verder...

Overlap taken verantwoordingsorgaan en intern toezicht

En extra taken betekenen verzwaring. Lees verder...

Meer aandacht voor bevorderen diversiteit

Het plan van aanpak na de zomer klaar. Lees verder...

Interview met Bianca Tetteroo

"Pensioen wordt steeds meer een persoonlijke verantwoordelijkheid." Lees verder...

3 varianten van persoonlijk pensioen nu al mogelijk

Er kan al veel. Lees verder...

Pensioen voor payrollwerknemers nog lang geen gelopen race

Kabinet wil voor hen een adequate pensioenregeling. Lees verder...

'Leef je pensioen' beloond

PBM Communicatieprijs 2018: eervolle vermelding. Lees verder...

Nieuwe rekenregels VPL-pensioenen: premie omhoog of versoberen?

De komende jaren koopt een aantal pensioenfondsen VPL-pensioenen in. Lees verder...

5 succesfactoren voor meer diversiteit

Hoe komen er meer vrouwen en jongeren in de fondsbesturen? Lees verder...

Fondsen kunnen sleutelfuncties prima uitbesteden

Dat kan gevolgen hebben voor de organisatie van het pensioenfonds. Lees verder...

Meer informatie op het UPO is een stap terug

Europese richtlijnen vragen dat. Lees verder...

Komt de AOW-overbrugging op tijd?

Minister Koolmees maakt de AOW-overbrugging weer mogelijk. Lees verder...

Straks betere pensioenopbouw voor zwangere zelfstandigen

Met name bij beroepspensioenfondsen. Lees verder...

Eén fiscaal maximale premie lijkt eenvoudiger

... maar is waarschijnlijk ook soberder. Lees verder...

Kleine ondernemingspensioenfondsen kunnen door met visitatiecommissie

Raad van toezicht niet verplicht voor alle fondsen. Lees verder...

Voorzet voor verbeteringen van het Financieel Toetsingskader

Het Financieel Toetsingskader is geëvalueerd. Lees verder...

Naleving Code Pensioenfondsen goed, maar diversiteit kan beter

Fondsen halen de diversiteitsdoelstellingen niet. Lees verder...

Arjan van de Griend senior manager Strategie, Propositie & Advies

Start: 1 maart 2018. Lees verder...

Navigatiemetafoor geeft impuls aan de discussie over gelaagd communiceren

Achter het beeld moeten eenvoudige berekeningen zitten. Lees verder...

Informatie op verzoek beter dan verdwalen in archief

De Verzamelwet pensioenen 2017 treedt 1 april in werking. Lees verder...

Pensioen in 2018: werk aan de winkel

Minister Koolmees wil snel een pensioenakkoord. Lees verder...

Achmea Pensioenservices: voor het pensioen van morgen!

Nieuwe aanpak pensioenuitvoering. Lees verder...

DNB: Toezicht op veranderingen en technologische vernieuwing

Bijvoorbeeld op een nieuw pensioenstelsel. Lees verder...

Collectief omzetten naar 68 jaar voor 1 april 2018 gaat via Klijnsma-route

Deelnemer kan zelf geen bezwaar maken. Lees verder...

Fondsen kunnen besluiten over deelname automatische waardeoverdracht klein pensioen

Pensioen blijft dan 'pensioen'. Lees verder...

Strenger toezicht bij fusie of splitsing van pensioenfondsen

DNB krijgt hierbij een rol. Lees verder...

PEPP doorkruist pensioenrichtlijn en taakafbakening

Lees verder...

Overstap naar degressieve opbouw heeft effect op alle regelingen

De doorsneesystematiek verdwijnt. Lees verder...